Řetězec In-N-Out čelí žalobě za diskriminaci z náboženských důvodů

Populární americký řetězec rychlého občerstvení In-N-Out se ocitl v horkém tématu poté, co jej bývalá zaměstnankyně zažalovala za diskriminaci a neoprávněné propuštění kvůli své křesťanské víře. Žena požadovala změnu pracovní doby z náboženských důvodů, kterou společnost údajně odmítla poskytnout.

Americký řetězec rychlého občerstvení In-N-Out se nyní potýká s vážnými obvinění týkajícími se diskriminace zaměstnanců. Podle podané žaloby zneužila společnost své pravomoci při řešení situace kolem bývalé kuchařky, která z důvodů své křesťanské víry požadovala úpravu svého pracovního harmonogramu.

Žalující strana tvrdí, že společnost s ní zacházela odlišně než s ostatními zaměstnanci a postupně ji znevýhodňovala. Podle žaloby In-N-Out dlouhodobě ignoroval legitimní požadavky zaměstnankyně na přizpůsobení pracovní doby v souladu s jejími náboženskými praktikami. Místo aby podnikl konstruktivní řešení, začal ji společnost údajně diskriminovat na pracovišti.

Rubrika: Celebrity & Influenceři